Aktuell: Podcast mit Viktor Klassen

Versöhnt kämpfen? Ist das nicht ein Widerspruch in sich? Viktor Klassen sagt: „Wenn Versöhnung und Kampf Freunde werden, dann werden wir nicht nur einfach älter, sondern auch reifer. Und bis zum Schluss genießbar.“ In dieser Folge bei LET‘S GRAB A COFFEE sprechen Viktor Klassen und Renke Bohlen, leitender Pastor der Kirche im Pott, im wahrsten Sinne des Wortes über das Leben und was es mit uns macht. Über Lebenslügen und echte Veränderung. Und über unser inneres Kind, das sich Gehör verschafft, auch wenn wir nicht hinhören. 

Ganzheitlich stark sein – von innen nach außen

Die Eiche ist die Königin der Bäume: Mit ihrer mächtigen Krone und ihren tiefen Wurzeln ist sie ein beliebtes Symbol für Leben, Standhaftigkeit, Potenzial und Stärke. Aber auch eine Eiche kann auf Dauer den Belastungen der Umwelt nur standhalten und wachsen, wenn sie „außen“ und „innen“ gesund bleibt.  

Ebenso werden wir als Menschen nur dann ein kraftvolles, fruchtbares, erfüllendes und reifes Leben führen können, wenn wir „außen“ und „innen“ auf eine gesunde Entwicklung achten. In unserer komplexen Lebensrealität ist dies jedoch eine echte Herausforderung und bedarf besonders bei Verantwortungsträgern Ehrlichkeit und Mut. Die Fragen nach versöhntem Leben, Identität und Berufung sind wiederkehrende und für die unterschiedlichen Lebensphasen entscheidende Fragen, die tragfähige Antworten brauchen.  

Manche dieser Antworten erschließen sich am besten auf Augenhöhe und in ehrlicher Gemeinschaft mit anderen. Zeit haben Verantwortungsträger gefühlt dafür keine, aber sie sollten sie sich trotzdem nehmen – aus Liebe zu Gott, zu sich selbst und den Menschen, für die sie verantwortlich sind. Unser Land braucht mehr „gesunde Eichen“. 

Mein Coaching-Verständnis

Coaching-Definition

Coaching ist ein zielorientierter, individueller und persönlicher Begleitungsprozess, der verantwortungsbewussten Menschen dabei hilft, sich ganzheitlich weiter zu entwickeln.

Mein Kernsatz lautet: Coaching hilft, innen und außen stark zu bleiben.

Coaching-Grundsätze

Coaching zielt auf die Förderung von Wahrnehmung, Selbstreflexion und Verantwortungsbewusstsein, um die Steuerungsfähigkeit zu stärken.

Coaching hilft, Fragen des Klienten aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten, um dann die bestmöglichen Antworten zu finden.

Coaching verschafft mehr Klarheit über den persönlichen Standort, hilft Ziele zu konkretisieren und die dafür sinnvolle Route zu bestimmen.

Coaching vermittelt zwischen den verschiedenen Lebensbereichen und hilft, unter Berücksichtigung der Lebensphasen, einen gesunden Rhythmus oder Balance zwischen den unterschiedlichen Rollenanforderungen herzustellen.

Coaching hilft im beruflichen und privaten Kontext, um:

  • Visionen zu schärfen, Ziele zu erreichen, Aufgaben zu konkretisieren, Zustände zu verändern und Veränderungen zu gestalten
  • Teamarbeit zu verbessern, Beziehungen zu fördern und Konflikte zu lösen
  • Potential zu entdecken, Leidenschaft zu entfachen, Spannungsfelder zu meistern und Führungskompetenz zu entwickeln
  • Blinde Flecken zu verkleinern, Grenzen zu respektieren, Motive zu erkennen und Bedürfnisse zu stillen
  • Prägungen zu verstehen, Rollen zu klären, Persönlichkeit zu entfalten, Charakter zu entwickeln und Identität zu stärken
  • Lebenssinn zu finden, Lebenskrisen zu überwinden und Spiritualität zu leben

Coaching ist keine verdeckte Psychotherapie für Verantwortungsträger. Coaching richtet sich an Klienten, die trotz einem Leidensdruck steuerungsfähig und psychisch stabil sind.

Wirkungszusammenhänge im Coaching

INSIDEOUT-Coaching: von innen nach außen

Wie meine Coaching-Definition schon andeutet, bevorzuge ich für das Coaching grundsätzlich einen ganzheitlichen Ansatz für die Entwicklung von Stärke und Reife. Sowohl das „Innen“ als auch das „Außen“ muss für ein erfüllendes Leben berücksichtigt und gepflegt werden. Echte und dauerhafte Stärke braucht beides und lässt sich am sinnvollsten von innen nach außen entwickeln.

Diese Wirkungszusammenhänge möchte ich an dem Bild einer Eiche veranschaulichen. Die Eiche ist eine Königin der Bäume: Mit ihren Blättern, Eicheln, Wurzeln und ihrer Größe ist sie ein beliebtes Symbol für Leben, Standhaftigkeit, Stärke und Potential. Aber auch eine Eiche kann den Belastungen der Umwelt nur standhalten und wachsen, wenn sie außen und innen gesund bleibt.


Die Wichtigkeit von „Innen“ und „Außen“ für eine ganzheitliche Entwicklung schließe ich aus verschiedenen Aussagen von für mich bedeutsamen Personen aus Theologie, Psychologie und Philosophie. Auch meine eigenen Erfahrungen und die Reflektion darüber stützen diesen Ansatz und haben in mir das hier dargestellte Schaubild reifen lassen.

Dieses Schaubild soll jedoch nicht als einfache Machbarkeitsgleichung fürs Leben verstanden werden. Sie stellt lediglich wichtige Zusammenhänge dar und hilft im Coaching die Fragen des Klienten zu sortieren und einen sinnvollen Ansatz zu finden.

Veränderungschancen durch Coaching

Sicher hat jede persönliche und wertschätzende Interaktion ihren Wert, doch im Coaching geht es um konkrete Entwicklungsschritte. Coaching ist zum einen ein ergebnisoffener, aber auch zielorientierter Prozess. Auch wenn die im Coaching angesteuerten Veränderungsprozesse meistens komplex und von verschiedenen Faktoren abhängig sind, muss seriöses Coaching zwei einfache Fragen beantworten:

  • Coaching ermöglicht durch die Person des Coaches und angemessene Coaching-Methoden die Betrachtung der Coaching-Frage aus verschiedenen Perspektiven.
  • Coaching hilft dem Klienten seine Wünsche zu konkreten Zielen zu formulieren, seinen persönlichen Standort im „Innen“ und „Außen“ möglichst genau zu erfassen und seine nächsten Schritte zu bestimmen.
  • Grundsätzlich sind Freiwilligkeit, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfähigkeit, Offenheit für die persönlichen Schattenseiten und der ehrliche Wille zur Veränderung eines Klienten die Vorrausetzung für einen wirksamen Coaching-Prozess.
  • Entscheidende Veränderungsprozesse haben oft einen schmerzhaften Auslöser. Deshalb beinhalten Krisen auch immer eine Chance und sind zunächst zu begrüßen. Solange Krisen geleugnet, ignoriert oder verdrängt werden, werden sie sich eher verschlimmern. Wer der Krise jedoch „ins Auge schaut“, hat die Chance aus dieser tatsächlich gestärkt herauszugehen - bis die nächste kommt.
  • Wirksame Coaching-Prozesse helfen dem Klienten die Ist-Situation zu erkennen, äußere Umstände zu erfassen und das „innere Team“ besser kennen zu lernen. Darauf folgen bewusste Entscheidungen und die Bereitschaft an diesen trotz Widerständen festzuhalten, sie ggf. zu korrigieren und neue Schritte zu gehen.
  • Wirksame Veränderung geschieht im Einklang von Emotionen und Rationalität. Sie ist nie ein rein sachlicher oder ein rein emotionaler Vorgang, und beides muss im Coaching genau betrachtet werden.
  • Tiefgreifende Veränderung geschieht von innen nach außen nach dem Frucht-Wurzelprinzip: Das Verhalten ist in den inneren Glaubensätzen eines Menschen verwurzelt. Wer das eigene Verhalten ändern möchte, muss sich auch seinen inneren Glaubenssätzen stellen und dort mit der Veränderung ansetzen: Innere Glaubenssätze definieren, sie als Lebenswahrheit oder Lebenslüge bewerten und sie anschießend bewusst verankern bzw. beerdigen und durch andere Glaubenssätze ersetzen.
  • Anhaltende Veränderung geschieht grundsätzlich Schritt für Schritt und braucht Zeit, Geduld, Resilienz und Training.

Coaching an sich darf nicht als Doping oder Allheilmittel verstanden werden. Coaching ist ein wichtiger und hilfreicher Schritt, auf den dann weitere Schritte folgen müssen. Manchmal sind es drei Schritte vor und zwei zurück, aber in die richtige Richtung!

Neben meiner aufmerksamen, wertschätzenden und offenen Grundhaltung meinen Klienten gegenüber, arbeite ich als Coach mit unterschiedlichen Coaching-Werkzeugen. Diese Coaching-Methoden sind für mich sinnvolle Hilfsmittel, die den Coaching-Prozess je nach Situation und Fragestellung zielführend unterstützen.

Aufgrund meiner eigenen Biografie und meinen persönlichen Stärken habe ich mich als Coach besonders auf Fragen rund um Identität und Sinn, persönlichen Glaubenssätzen, das „innere Kind“ und Emotionen spezialisiert. Auch wenn dies eher die weichen und philosophischen Themen sind, bin ich der Überzeugung, dass sie im privaten und im beruflichen Kontext langfristig einen entscheidenden Einfluss haben.

Bei diesem Ansatz konzentriere ich mich methodisch neben dem systemischen Coaching insbesondere auf das Coaching mit dem inneren Team und das Rad der Entwicklung.

Menschenbild und Haltung im Coaching

Mein grundsätzliches Menschenbild

Ich habe ein christlich geprägtes Menschenbild, wobei die Werte Freiheit und Verantwortung eine starke Rolle spielen. Jeder Mensch ist einzigartig, von Gott geliebt und dazu berufen, sein Leben in Verantwortung vor Gott und seinem Umfeld individuell und zugleich rücksichtsvoll zu gestalten. In der Sehnsucht nach Lebensglück sehe ich eine zentrale Frage, die viele Menschen bewegt und antreibt.

Auf dieser Suche und diesem Weg ist und bleibt das Leben ein fortwährendes Lernen. Wir lernen Schritt für Schritt. Wir lernen miteinander und voneinander. Wir lernen auch durch Fehler und die entscheidenden Dinge vielleicht auch erst durch einen gewissen Lebensschmerz. Weil das Lernen ein entscheidendes Element für die Entwicklung eines Menschen ist, betrachte ich Coaching als einen sehr hilfreichen Begleitungsprozess.

Mein Selbstverständnis als Coach

Ich verstehe mich beim Coaching als ehrlichen Resonanzkörper, kongruenten Klärungshelfer, besonnenen Berater, einfühlsamen Mitmenschen und fördernden Trainer. Als Coach widme ich mich auf Augenhöhe mit meiner ganzen Aufmerksamkeit dem Klienten und sehe mich in der vorrangigen Verantwortung für den Coachingprozess. In diesem begleite ich meine Klienten und helfe ihnen für ihre Fragen ihre Antworten zu finden.

Meine Erwartungen an den Klienten

Der Klient hat und behält für die Inhalte des Coachings vorrangig die Verantwortung. Ich ermögliche, dass er sich dieser Verantwortung mit einer möglichst großen Offenheit und Ehrlichkeit stellt. Eine positive Grundhaltung gegenüber dem Coaching, Veränderungsbereitschaft und das Prinzip der Freiwilligkeit sind dafür notwendige Voraussetzungen.

Persönliche Qualifikationen und Stärken

Die Eigenreflektion meiner ehrenamtlichen und langjährigen Führungs- und Referententätigkeit bei Forum Wiedenest und die von verschiedenen Seiten an mich herangetragene Feedbacks lassen folgende persönliche Stärken erkennen: Ich

  • schaffe schnell eine vertrauensvolle und persönliche Atmosphäre.
  • besitze eine hohe Beziehungsfähigkeit und ein starkes Einfühlungsvermögen.
  • verfüge über eine ausgeprägte emotionale Intelligenz und Aufmerksamkeit.
  • habe eine klare Werteorientierung und bin gleichzeitig verständnisvoll und offen.
  • fordere taktvoll und mutig heraus ohne zu überfordern.
  • habe einen gesunden Umgang mit Grenzen und Schwächen.
  • bin allen Fragen gegenüber aufgeschlossen und es gibt keine Tabuthemen.
  • kann Zusammenhänge erkennen und sie anschaulich darstellen.
  • bin freundlich, interessiert, authentisch und einladend.

Zahlreiche Mitarbeitergespräche, Mentoring-Beziehungen und die Erfahrungen in der Mitarbeiterführung auf verschiedenen Ebenen haben in mir anderen gegenüber eine fördernde und ermutigende Grundhaltung reifen lassen. Diese Grundhaltung, einige Fortbildungen bei der Akademie für christliche Führungskräfte (AcF) und die professionelle Coaching-Ausbildung bei RAUEN Coaching (DBVC) geben mir eine solide Basis, um für meine Klienten ein gewinnbringender Coach zu sein.

Referenzen

Im persönlichen Einzelcoaching haben wir gemeinsam durch interaktive Elemente und Fragen Dinge aufgedeckt und Lösungen erarbeitet, die mich persönlich und meine Projekte stark vorangebracht haben. Viktor Klassen vereinigt in seiner Persönlichkeit Einfühlungsvermögen, Lebenserfahrung, Demut, Tatkraft und Motivation. Ich hätte nie gedacht, dass ich eine Person in so kurzer Zeit so nah an mich heranlassen würde, auch von daher ein großes Kompliment.

Dirk Köntje, geschäftsführender Gesellschafter der W. Albrecht GmbH & Co.KG

Lieber Viktor, herzlichen Dank für deine einfühlsame und orientierende Unterstützung und Begleitung. Du coachst mit Herz, Verstand und deinem Glauben. Deine annehmende und wertschätzende Art hat es mir leicht gemacht, mich zu zeigen, hinzusehen und neue Perspektiven und Sichtweisen auszuprobieren. Wer Klarheit gewinnen möchte und Zugang zu seinen Kraftquellen erhalten möchte, ist bei dir an der besten Adresse.

Christian Thomas, Personalleiter in einem DAX Konzern

Da wo aufgrund komplexer Umstände Vertrauen verloren gegangen war und Blockaden entstanden sind, konnten wir als Geschäftsführer und Brüder durch das Coaching mit Viktor Klassen wieder zueinander finden. Viktor ist als Coach eine Art Integrator für Unternehmerfamilien – und das InsideOut-Coaching ist ein Weg, um ganz persönlich aber auch untereinander wieder Frieden zu finden, damit das gemeinsame Potenzial zur Entfaltung kommen kann.

Benjamin Schröder, Geschäftsführung Schroeder Impact

Das InsideOut Coaching von Viktor Klassen ging wirklich unter die Haut. Oft wird an der Oberfläche gekratzt, der Umstand verändert und positiv nach vorne geschaut. Hier geht es allerdings richtig tief zu den Wurzeln. Dabei waren es gar nicht viele Coaching Einheiten. Durch den klaren Fokus von Viktor Klassen auf das Coaching-Thema, habe ich selbst und meine Mitmenschen sehr schnell Veränderungen bei mir erleben können. Professionell, fokussiert, effektiv.

Nicolai Schröder, Geschäftsführung Schroeder Impact

Ich war auf der Suche nach meinen Wurzeln und meiner Berufung und danke dir Viktor, dass du mich auf diesem Weg begleitet und ein sehr großes Stück weiter gebracht hast. Mit deiner großartig menschlichen Persönlichkeit hast du mich bei meinen Fragen unterstützt und mir geholfen meinen Weg zu finden. Ich bin dir sehr dankbar und werde die tiefgründigen Gespräche sehr vermissen. Hoffentlich kannst du viele andere Menschen mit deinen Fähigkeiten fördern und stärken!

Fabian W., Leitender Angestellter eines mittelständischen Unternehmens

Lieber Viktor, Du warst der richtige Coach, der zum richtigen Zeitpunkt die wirklich wichtigen Themen ansprach und dabei die richtigen Fragen stellte. Ich (und auch meine Familie) habe sehr von diesem Coaching-Jahr profitiert, ganz ganz herzlichen Dank!!! Im Nachhinein stelle ich mir natürlich die Frage, warum es erst eine satte Krise brauchte, um sich auf ein solches Coaching einzulassen. Hätte mir einiges erspart.

Dr. Holger Ulrich, Augenarzt

Die Zeit mit Viktor war eine Oase im Alltag! Besonders beeindruckt hat mich das Coaching mit dem „Inneren Team“. Dies hilft mir nun nachhaltig, Situationen und Empfindungen im Alltag besser einschätzen zu können!

Torsten Germann, Geschäftsführer Germann Projektentwicklung

 

Welche in mir gewachsenen inneren Festlegungen prägen eigentlich mein Denken und Handeln? Mit dieser Frage begann der Coaching-Prozess. Diesen persönlichen Glaubenssätzen auf die Spur zu kommen und negative Sätze bewusst gegen gute zu ersetzen, daran arbeite ich. Viktor Klassen kann ich als Coach empfehlen, weil er den Prozess mit Professionalität und Herz gestaltet. Für mich ist das Vertrauensverhältnis zu ihm besonders dadurch gekennzeichnet, dass wir gemeinsam an Jesus Christus, den liebenden, souverän handelnden und gnädig heilenden Gott glauben.

Stephan Hundhausen, Geschäftsführer W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH

Es war erst mal nur ein Experiment: Kann ein zeitlich klar abgegrenztes Coaching einem zufriedenen Menschen helfen, dass eigene Potential in Beruf besser zu entfalten, die Freiheiten zu nutzen, die von einem Top Arbeitgeber geboten werden, gesunde Grenzen von Stärken und Schwächen zu erkennen und vielleicht „blinde Flecken“ in der eigenen Wahrnehmung aufzudecken? Ja, es geht!
Und es geht einher mit einem Gewinn für die eigene Persönlichkeit und damit auch für das private Umfeld. Danke für die Begleitung, dass behutsame aber zielführende Coaching von Viktor Klassen.

Rainer Preugschat, Kaufmännischer Leiter BUCS IT GmbH

In einer Zeit des Umbruchs habe ich das Coaching bei Viktor in Anspruch genommen. Er hat mir mit viel Empathie und Weisheit geholfen, Entscheidungen mutig anzugehen und mir meiner Stärken, meiner Defizite und meiner Identität als Christ erneut bewusst zu werden. Gemeinsam konnten wir Ziele erarbeiten und eigene Sichtweisen konstruktiv hinterfragen. Für mich persönlich waren es absolut gewinnbringende und zukunftsweisende Begegnungen.

Johannes Pistor, Jugend- und Öffentlichkeitsreferent

Vor 9 Jahren habe ich zusammen mit einem Partner eine Firma gegründet. Im vergangenen Jahr bin ich ausgestiegen. Vielleicht kann man sich vorstellen was es bedeutet eine Firma von null an zu führen mit dem festen Vorsatz dieses Unternehmen groß werden zu lassen. Alle anderen Dinge stehen hinten an. Das Coaching mit dir, Viktor, war sehr hilfreich diese Lebenseinstellung zu überprüfen, eine neue Mitte zu finden und meine Perspektiven zu erkennen. Jedes Meeting war absolut spannend und hat mir Bereiche in meiner Persönlichkeit aufgeschlossen. Lieber Viktor, vielen Dank für deine einfühlsame Art und das offene miteinander arbeiten. Das kam auf den Punkt.

Thomas Bernhardt, ehem. Geschäftsführer WSH GmbH

Durch eine gesundheitliche Krise, die eine Umschulung, Neuorientierung und neue Visionen, aber auch Ängste mit sich zog, half mir Viktor in seiner liebevollen, intuitiven Art, mein Leben neu zu sortieren, neue Ziele zu benennen und Herausforderungen zu ergreifen und zu bestehen. Fröhlich ziehe ich meine Straße...
Danke Viktor.

Markus 48 Jahre, Vater von 5 Jungs, momentaner Wandel vom Kfz-Mechaniker zum Erzieher

Das Coaching mit Viktor Klassen war geprägt von tiefem Einfühlungsvermögen in meine Geschichte und die damit verbundenen Rückschlüsse auf meine Situation. Ich habe gelernt, meine inneren Glaubensätze zu erkennen und positiv zu ändern. Dies hilft mir in schwierigen Situationen eine positive Sicht zu bekommen und mich neu zu orientieren. Viktor ist kompetent. Ich bin dankbar, durch das Coaching mit ihm, neue Sichtweisen auf mein eigenes Leben gefunden zu haben.

Benjamin Schlanzke – Entwicklungsingenieur bei einem renommierten Automobilzulieferer und Musiker

Ich staune immer noch über das, was Viktor Klassen gelungen ist: Innerhalb weniger Sitzungen half er mir dabei, zentrale Problemzonen meiner Persönlichkeit zu erkennen und diese auf einfühlsame Weise effektiv zu bearbeiten. Hierfür bin ich Viktor Klassen ungemein dankbar.

Lars Gewehr, Lehrer

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